一、結構工程師  2名  7000-12000元/月
崗位職責:
1、對產品初步的結構進行報價和評估,檢討產品結構的可行性,為客戶提供參考依據;

2、實施產品結構設計 ;

3、召集評審會議,對設計的產品進行全面評審,確認結構設計的可行性及可操作性;

4、按照項目進度進行產品結構設計輸出,確保產品結構設計輸出及時、準確 ;

5、負責結構物料的開發﹑打樣,安排樣品制作﹑測試和追蹤;

6、跟進項目試產并解決試產中的出現的結構問題;

7、及時對產品結構設計進行優化、改良及變更,確保產品結構設計的正確性和產品順利量產。

任職要求:
1、本科及以上學歷,機械類專業;

2、5年以上相關工作經驗;

3、與機械相關的材料、模具加工、制造工藝、表面處理等相關知識;

4、熟悉機械、電子類產品的研發設計,熟悉各種工程材料特性。

5、精通電池箱體設計

6、掌握產品設計基本軟件(Pro-e/CAD/Solidworks);

7、具備獨立設計動力電池包和制訂相關設計規范的能力;

8、熟練繪制工程圖,并使用公差分析,有汽車開發經驗優先考慮;

9、有動力電池結構開發經驗優先等。

  

二、電氣工程師  3名  5000-8000元/月
崗位職責:

1、負責生產線設備維護,有弱電操作證;

2、完成上級領導臨時交辦事項;

3、協調新設備現場安裝、調試、驗收;

4、有PLC的編程基礎、伺服傳感器控制等方面經驗。

任職要求:

1、1年以上工作經驗,??埔陨蠈W歷,電氣自動化或機電一體化相關專業;

2、具備PLC、HMI等軟件編程基礎,如三菱、西門子、Pro-face;

3、熟悉伺服及變頻器產品的使用,如三菱、安川、西門子等;

4、熟悉低壓產品及傳感器的使用,如歐姆龍、基恩士等。

  

三、廠房工程師   1名  5500-8000元/月
崗位職責:

1、廠房動力設施運行穩定性提升;

2、廠房內部能源及工藝需求供給系統的設計、改造;

3、對設計方案和圖紙進行技術評審;

4、廠房內施工承包商的安全、質量、進度的控制;

5、對廠房系統故障進行原因分析并制定解決方案;

6、安全、環保、工藝(真空、溫濕度等)專項工程管理;
任職要求:

1.熟練使用繪圖軟件;

2.廠房工程項目進行方案設計,現場施工管理;

3.熟悉10KV以下配電系統的運行管理和施工規范;

4.熟悉污水處理原理及調節方法;5.精通廠房各設備系統的原理及運行和維護;

6.廠房內施工承包商的安全、質量、進度的控制;

6.統籌、部門之間溝通能力強。


四、生產主管  1名  5000-8000元/月
崗位職責:

1、全面負責動力電池生產車間的日常組織及管理工作;

2、組織建立和完善生產指揮系統,檢查生產工作,確保按質、按量、按時完成生產任務;

3、主持生產調度會、專題會和各種例會,檢查督促會議指令的落實情況;

4、負責生產中的技術和質量保證工作,發現問題及時組織解決和處理,重大問題直接報上級領導;

5、負責對生產現場異常的反饋、處理、預防、改善,并對相關事項的總結;

6、嚴格工藝指標,執行IATF16949質量管理標準,開展7S運動,提高產品合格率;

7、負責公司安全生產的管理工作,定期組織安全環保檢查,落實安全環保措施,督促整改問題;

審閱運行報表、掌握所屬系統當天能耗情況、發現異常、分析原因、分清職責、及時糾正浪費現象;

任職要求:

1、大專及以上學歷,化工、電子、管理類專業,具有生產管理、產品管理、質量管理、設備管理相關專業知識;

2、3年以上動力電池生產管理工作經驗,同等崗位2年以上工作經驗,了解工藝、排產、設備、現場等管理流程;

3、具有動力鋰離子電池的生產管理經驗,同時具有大型企業生產的管理經驗;

4、熟悉鋰離子電池整個生產過程以及管控要點,熟悉部門資源的安排、調度、培訓、考核,按期完成生產計劃;

5、熟悉精益生產、現場管理技能;

6、具有很強的領導能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、影響力、計劃與執行能力。

 五 、市場主管  5名  4000-5000元/月
崗位職責:
1、監督執行和實施各種市場推廣路演活動;
2、收集整理活動反饋信息,提供市場推廣活動的整改建議;
3、負責制作各種宣傳材料、項目說明書、銷售支持材料等。
任職資格:
1、市場營銷管理類或相關專業本科以上學歷;
2、具有汽車銷售行業的從業背景,有兩年以上市場策劃工作經驗,有團隊管理經驗;
3、具有獨立的工作能力和分析能力、較強的觀察力、判斷力和應變能力; 
4、熱愛新能源汽車事業,有汽車銷售運作和策劃工作案例,具有把握市場動態、市場方向的能力;
5、思維活躍,敢于創新,具備高度的工作熱情和事業心,有良好的團隊合作精神。

 


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